美国核电建设面临技能劳动力瓶颈

Craig Stover是的，但是……

美国今天的核电建设条件比过去几十年都要好。这在一定程度上得益于Vogtle和V.C. Summer项目积累的经验。我曾是2008年帮助启动V.C. Summer项目的团队成员之一，当时我们试图从零开始建立一支核电建设劳动力队伍。通过那次努力，我们学到了很多，其中许多经验教训已被研究、记录和分享。

核电行业也受益于2020年前后开始增长的投资浪潮。在过去五六年里，全国上下都在认真努力为新的核能建设做准备。美国政府和私营部门正在向新核能项目投入数十亿美元。其中大部分工作是在广泛的商业部署合同签署之前进行的。这是实实在在的，我们需要做好准备。

但条件更好并不等于已经准备好以国家所需的规模进行建设。

一两个核电项目本身就是巨大的挑战。每个项目都需要数千人才能完成。试图在同一时间段内在全国范围内推进十几个项目则完全是另一回事。我们正在谈论的是在短时间内以前所未有的规模新建核电站。我们今天还没有为此做好准备。

最大的薄弱环节是技能劳动力。设计、规划和供应链等各方面都可以取得进展，但如果现场没有足够的熟练人员，什么都建不起来。挑战在于，这条劳动力输送管道不能等到合同签署之后才启动。到那时可能已经太晚了。而且，我们并不是唯一争夺这些技能人才的行业。

如果我们想从噪音中分辨出现实，就需要追踪资金的流向。真正的技能培训项目是否正在建立？各州和行业是否正在进行必要的投资，以便现在就而不是以后建立人才输送管道？这是一代人仅有一次的国家建设努力。我们能够做到，但必须现在就做好准备。如果我们现在不建设劳动力队伍，就什么都建不成。